Cómo reducir los costes en los seguros de tu empresa

Muchas empresas contratan seguros de salud para sus empleados, que se incluyen como un complemento salarial en especie. Estos seguros cubren distintas necesidades sanitarias de los trabajadores, lo que ayuda por una parte a proporcionar mejores condiciones de trabajo al empleado y por otra asegurar que estos reciben una buena atención médica.

Sin embargo, es muy importante controlar los costes en los seguros de salud en las empresas. Acudir a los servicios de una correduría de seguros te puede permitir vigilar tus políticas de contratación de seguros, ayudándote a proporcionar a tus empleados una asistencia adecuada al mismo tiempo que reduces gastos innecesarios.

Mayores costes no significa necesariamente mejores coberturas. Los precios de los seguros pueden ser más altos o más bajos por diversas razones. Cada tipo de póliza es un mundo y es importante analizar las cláusulas y leer correctamente la letra pequeña para saber qué tipo de seguro tenemos contratado.

Los seguros de salud pueden generar sobrecostes, por ejemplo si se acerca la fecha de expiración y se renueva el seguro debido a la renovación automática de póliza. A lo mejor sigues pagando por pólizas que no están actualizadas para las necesidades de tus empleados y que tienen un precio elevado.

Por otro lado, es altamente posible que si contrataste las pólizas de seguros directamente a través de una compañía de seguros, los precios sean más altos que si lo haces con una correduría de seguros. Con nuestro servicio tendrías muchas más facilidades y precios más económicos.

En esta línea, tu Departamento de Recursos Humanos debe evaluar si vale la pena renovar una póliza de seguro de salud con la misma aseguradora, o podrían ahorrar más costes contratando otro seguro en otra aseguradora a través de una correduría de seguros.

Cada empresa es diferente y los empleados pueden experimentar distintos niveles de riesgos. No es lo mismo un trabajador que está en una oficina las 8 horas de la jornada laboral, a otro que está desempeñando una profesión de riesgo, en la que tiene que usar maquinaria pesada, trabajar con mercancías peligrosas u otro tipo de riesgos.

Uno de los problemas con los que también puede que te encuentres es la dificultad para encontrar personal cualificado en algunos puestos de trabajo. Hay empleos que tienen un nivel muy alto de riesgo, por lo que tus contratos laborales deben ser muy competitivos para encontrar personas dispuestas a realizar esas funciones.

En definitiva, debes alinear los costes de los seguros al nivel de riesgo que asume tu empresa y tus empleados durante su jornada laboral. Para encontrar los seguros más adecuados para cada trabajador, necesitas realizar previamente un análisis de riesgos y una comparativa de seguros, para lo cual una correduría de seguros sería la opción más conveniente. Contáctanos.